弊社には、メンバーの成長をサポートするための
自己啓発支援制度があります。

エンタメ体験補助制度

映画館での映画鑑賞／Amazonプライム・ビデオやNetflixなどの動画配信サービス等での映像鑑賞／舞台鑑賞／ゲームや音楽、小説の購入／テーマパークの利用料など、エンタメ体験全般の費用を補助する制度です。
エンタメに触れる機会を増やし、コンテンツや業界への理解を深めるために活用しており、体験後はみんなで感想をシェアしています。

ビジネス書籍購入補助制度

業務上で必要な書籍とは別に、各自が気になるビジネス書籍の購入を補助する制度です。
自分の職種や業界に縛られず、幅広い知識や技術、考え方を吸収してもらうために活用されています。
おすすめの書籍があれば社員同士で貸し借りしたいるほか、ほかのメンバーが制度を利用してどんな本を読んでいるかも共有しています。

研修・学習補助制度

外部研修や資格取得のための費用を補助する制度です。受講費や勉強するための書籍や学習ツール、受験料などが対象になります。
各自が長い目で自身のキャリアを考え、その実現のために必要な知識の習得やスキルアップのために活用されています。
気になる研修や資格があった際には、上長に相談して制度を利用します。
 

入社時研修制度

社会人として必要なスキルを学ぶビジネスマナー研修をはじめとして、入社メンバーが本来の力を発揮するためのサポートも充実しています。
配属先の業務研修はもちろん、会社の文化・制度、他部署の業務を理解するための研修も実施しており、
入社メンバーが社内のリソースを最大限活用し、広い視野でチャレンジングに働けるよう支援しています。